fbpx

Karadeniz Teknik Üniversitesi 2 Sürekli İşçi Alacak « Memur Atamaları

21 Ocak 2021 - 07:44

Karadeniz Teknik Üniversitesi 2 Sürekli İşçi Alacak

reklam
Karadeniz Teknik Üniversitesi 2 Sürekli İşçi Alacak
Son Güncelleme :

18 Eylül 2020 - 11:39

110 kez okundu
reklam

Karadeniz Teknik Üniversitesi Resmi internet sitesinden yaptığı açıklamada en az lise mezunu şartı ile kura çekimi sonucu iki sürekli işçi alacağı bilgisine yer verdi. Karadeniz Teknik Üniversitesi sürekli işçi alımı ilanının detaylı bilgileri ve başvuru şartları neler?

Memuratamalari.com olarak bu soruların cevaplarını aşağıdaki yazımızda sizin için paylaştık;

BAŞVURU GENEL ŞARTLARI

1. 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde belirtilen şartları taşımak.
2. 18 yaşını tamamlamış olmak.
3. Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almıyor olmak.
4. İşe alınmada öncelik hakkına sahip olan adaylardan anılan Yönetmeliğin 5 inci maddesinin birinci fıkrasında belirtilen öncelikli durumlarını gösterir belgeye sahip olmak.
5. Göreve başlayacak personelin başvurduğu kadronun gerektirdiği görevleri yapmasına engel sağlık sorununun olmaması (fiziksel ve ruhsal) gerekmektedir. Başvuran adaylar bunu kabul etmiş
sayılacaktır. Aksi durumda ilgili mevzuat hükümlerine göre işlem yapılacaktır.
6. Erkek adaylar için askerlik ile ilişiği bulunmamak (Yapmış, Terhis, Muaf, Tecilli)
7- Kamu kurum ve kuruluşlarının ilgili disiplin mevzuatı uyarınca görevinden veya meslekten ihraç edilenlerin başvuruları kabul edilmeyecektir.
8- Kamu Kurum ve Kuruluşlarında İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğin Geçici 6’ıncı maddesi gereğince, öncelikliler de dahil olmak üzere istihdam edilecek
açık iş sayısı kadar asıl ve açık sayı kadar yedek aday, İŞ KUR tarafından bildirilen başvurular arasından noter huzurunda Üniversitemizde çekilecek kura sonucunda belirlenecektir. Rektörlükçe
yapılacak değerlendirme neticesinde, asıl adaylardan gerekli şartları taşımayanların yerine sırası ile aranan şartlara haiz yedek adaylar işe alınır hükmü uyarınca işlem yapılacaktır.

 

BİLGİLENDİRME
1-Noter Huzurunda kura çekilişi 25.09.2020 günü; saat:14: 00’de; KTÜ TV Stüdyosunda (Elektrik Elektronik Mühendisliği Binası)yapılacaktır. Kura tarihi ve saatinde herhangi bir
değişiklik olması halinde www.ktu.edu.tr internet adresinden duyuru yapılacak olup bu ilan tebligat niteliğinde olduğundan adaylara ayrıca herhangi bir yazılı tebligat
yapılmayacaktır. COVİD-19 salgını sebebiyle alınacak önlemler kapsamında kura işlemine görevli personel haricinde hiç kimse alınmayacak olup, Kura çekilişi daha sonra üniversitemizin
https://www.ktu.edu.tr/ ve https://www.ktu.edu.tr/personel adreslerinden duyurulacak olan sosyal medya hesaplarından canlı olarak yayınlanacaktır.
2-İŞ KUR tarafından gönderilen nihai listeler, noter kurası sonucu hak kazanan asıl ve yedek adayların listesi, işe başlayacak adaylar için istenilen belgeler https://www.ktu.edu.tr/ ve
https://www.ktu.edu.tr/personel adreslerinden ayrıca duyurulacaktır. Bu duyuru, tebliğ mahiyetinde kabul edilecek, adayların adresine posta yolu ile ayrıca tebligat yapılmayacaktır.
3- Göreve başlamaya hak kazanan adaylar Atamaya Yetkili Amirin olur işlemleri sonucunda belirtilecek tarihte göreve başlayacaktır. Gerçeğe aykırı belge verenlerin işe başlama işlemi geçersiz
sayılacaktır.
4- Konuya ilişkin tüm duyurular; https://www.ktu.edu.tr/ ve https://www.ktu.edu.tr/personel adreslerinden yapılacaktır.

Eylül Ayı En Çok Başvurulan Program için Tıklayınız.

 http://tavsiyeedilir.net/firma/kariyeradam-uzaktan-egitim-kurumlari-insan-kaynaklari-tesvik-programi/

 http://www.gundemdekihaber.com/kariyeradam-tebriki-hak-ediyor-kariyer-adam-egitim-kurumlari

 http://www.guncelsonhaber.com/kariyeradam-kariyer-adam-egitim-kurumlari-parmak-isirtan-basarisi/

 

[Toplam: 0   Ortalama: 0/5]
reklam

YORUM YAP

YASAL UYARI! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen kişiye aittir.
reklam
reklam