İzin Parası Hesaplama

Yıllık izin süreniz boyunca alacağınız izin parasını veya kullanılmayan izin günlerinizin karşılığını hesaplayın.

4857 İş Kanunu kapsamında işçi izin ücreti.

657 Devlet Memurları Kanunu kapsamında memur izin ücreti.

İş ilişkisi sona erdiğinde kullanılmayan izin bedeli.

İzin parası hesaplama aracıyla yıllık izin sürenizde alacağınız ücreti veya kullanılmayan izin günlerinizin karşılığını hesaplayabilirsiniz. Hem işçiler hem memurlar için geçerli hesaplama yöntemleri sunuyoruz.

İşçi İzin Parası Hesaplama

4857 sayılı İş Kanunu'nun 56. maddesine göre, işçiler yıllık ücretli izin süresince normal çalışma günlerinde aldıkları ücretin aynısını almaya hak kazanırlar. İzin parası, işçinin günlük brüt ücreti ile izin günü sayısının çarpımıyla hesaplanır.

İzin Parası = Günlük Brüt Ücret × İzin Günü Sayısı

İşçinin izin süresinde aldığı ücret, normal çalışma günlerindeki ücretten az olamaz. Bu haktan feragat edilemez ve işveren tarafından kısıtlanamaz. İzin parası, izin kullanılmadan önce peşin olarak ödenebileceği gibi, normal maaş ödemesi ile birlikte de verilebilir.

Memur İzin Parası Hesaplama

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 108. maddesine göre, memurlar yıllık izin süresince maaşlarını almaya devam ederler. Memur izin parası, aylık maaşın 30'a bölünmesiyle bulunan günlük maaş ile izin günü sayısının çarpımıyla hesaplanır.

Memur İzin Parası = (Aylık Maaş ÷ 30) × İzin Günü Sayısı

Memurların izin süresinde maaş kesintisi yapılmaz. İzin parası ayrıca ödenmez, normal maaş ödemesi devam eder. Ancak hesaplama açısından günlük karşılığını bilmek faydalıdır.

Kullanılmayan İzin Bedeli

4857 sayılı İş Kanunu'nun 57. maddesine göre, iş ilişkisinin sona ermesi halinde işçinin kullanmadığı yıllık izin günleri için ücret ödenir. Bu bedel, işçinin son günlük ücreti ile kullanılmayan izin günü sayısının çarpımıyla hesaplanır.

Kullanılmayan İzin Bedeli = Son Günlük Ücret × Kullanılmayan İzin Günü

Kullanılmayan izin bedeli, işten ayrılma nedenine bakılmaksızın ödenir. İstifa, fesih veya emeklilik durumlarında bu hak korunur. İşveren bu ödemeyi yapmakla yükümlüdür ve gecikme faizi uygulanabilir.

İzin Parası Vergi Durumu

İzin parası, normal ücret gibi gelir vergisi ve SGK kesintilerine tabidir. Brüt izin parasından yasal kesintiler düşüldükten sonra net tutar işçiye ödenir. Kullanılmayan izin bedeli de aynı vergi kurallarına tabidir.

İzin parasının hesaplanmasında kullanılan günlük ücret, işçinin son aldığı brüt günlük ücrettir. Prim, ikramiye gibi değişken ödemeler günlük ücrete dahil edilmez. Sabit ücret baz alınır.

Yasal Haklar ve Sınırlar

İşçiler yılda en az 14 gün yıllık izin hakkına sahiptir. Bu süre kıdeme göre artabilir. Memurlar ise hizmet süresine göre 20 veya 30 gün yıllık izin kullanabilirler. İzin parası bu yasal süreler için hesaplanır.

İzin parası ödemelerinde gecikme durumunda işçi, 4857 sayılı Kanun gereği gecikme faizi talep edebilir. İşveren izin parasını zamanında ödemekle yükümlüdür. Resmi oranlar değişebilir, güncel değeri ilgili kurumdan doğrulayın.

Sıkça Sorulan Sorular

İzin parası ne zaman ödenir?

İzin parası, izin kullanılmadan önce peşin ödenebileceği gibi normal maaş ödemesi ile birlikte de verilebilir. Yasal bir zorunluluk yoktur ancak işçi talep ederse peşin ödeme yapılmalıdır.

Kullanılmayan izin parası hangi durumlarda ödenir?

İş ilişkisi sona erdiğinde, istifa, fesih veya emeklilik nedenine bakılmaksızın kullanılmayan tüm izin günleri için ücret ödenir. Bu haktan feragat edilemez.

İzin parası vergiye tabi midir?

Evet, izin parası normal ücret gibi gelir vergisi ve SGK kesintilerine tabidir. Brüt tutardan yasal kesintiler düşüldükten sonra net tutar ödenir.

Memurlar izin parası alır mı?

Memurlar izin süresinde maaşlarını almaya devam ederler, ayrıca izin parası ödenmez. Ancak izin günlerinin günlük karşılığı hesaplanabilir.

İzin parası hesabında hangi ücret baz alınır?

İşçinin son aldığı brüt günlük ücreti baz alınır. Prim, ikramiye gibi değişken ödemeler dahil edilmez, sadece sabit ücret hesaba katılır.

İlgili Hesaplama Araçları

Yıllık İzin Hesaplama Tazminat Hesaplama Fazla Mesai Hesaplama Tüm araçlar →