Saatlik Ücret Hesaplama

Aylık maaşınızdan saatlik brüt ve net ücretinizi hesaplayın. Fazla mesai ve çalışma saati hesaplamalarında kullanın.

Aylık maaştan saatlik ücret hesaplama.

Fazla mesai ücreti hesaplama.

Toplam çalışma saati hesaplama.

Saatlik ücret hesaplama aracıyla aylık maaşınızdan saatlik brüt ve net ücretinizi hesaplayabilir, fazla mesai ücretlerinizi öğrenebilir ve toplam çalışma saatinizi takip edebilirsiniz.

Saatlik Ücret Nedir?

Saatlik ücret, bir çalışanın bir saatlik çalışması karşılığında aldığı ücrettir. Aylık maaşlı çalışanlar için saatlik ücret, aylık brüt maaşın toplam çalışma saatine bölünmesiyle hesaplanır. Bu hesaplama fazla mesai ödemelerinde, kısmi çalışmalarda ve çalışma süresi hesaplamalarında kritik öneme sahiptir.

Saatlik Ücret = Aylık Brüt Maaş ÷ (Aylık Çalışma Günü × Günlük Çalışma Saati)

2026 Asgari Ücret Saatlik Hesaplama

2026 yılında asgari ücret aylık 33.030 TL olarak belirlenmiştir. Standart 22 günlük çalışma ve günde 7,5 saatlik mesai ile asgari ücretin saatlik karşılığı yaklaşık 200 TL'dir. Bu tutar brüt ücret olup, net saatlik ücret SGK, işsizlik sigortası ve vergi kesintileri düşüldükten sonra hesaplanır.

Fazla Mesai Ücret Hesaplama

İş Kanunu'na göre fazla mesai ücreti normal saatlik ücretin en az %50 fazlasıyla ödenir. Resmi tatillerde ve gece çalışmalarında bu oran %100'e çıkabilir. Fazla mesai hesaplamasında önce saatlik brüt ücret belirlenir, ardından ilgili çarpan uygulanır.

Normal fazla mesai: Saatlik ücret × 1,5
Resmi tatil mesaisi: Saatlik ücret × 2
Gece mesaisi: Saatlik ücret × 1,5 (asgari)

Net Saatlik Ücret Hesaplama

Net saatlik ücret hesaplanırken brüt saatlik ücretten yasal kesintiler düşülür. Bu kesintiler SGK işçi payı (%14), işsizlik sigortası işçi payı (%1), gelir vergisi ve damga vergisini içerir. 2026 yılında asgari ücret istisnası tüm ücretliler için geçerlidir.

Net Saatlik Ücret = Brüt Saatlik Ücret - (SGK + İşsizlik + Gelir Vergisi + Damga Vergisi) ÷ Toplam Saat

Çalışma Saati Takibi

Aylık toplam çalışma saati, normal çalışma günleri ile günlük çalışma saatinin çarpımından oluşur. Buna ek olarak fazla mesai, nöbet, vardiya değişiklikleri gibi ek çalışma saatleri de eklenir. Doğru saat takibi hem çalışan hakları hem de işveren yükümlülükleri açısından önemlidir.

Yasal Düzenlemeler

Saatlik ücret hesaplamaları 4857 sayılı İş Kanunu, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar Kanunu ve Gelir Vergisi Kanunu hükümlerine tabidir. Fazla mesai süreleri haftalık 45 saati aşamaz ve yıllık toplam 270 saatle sınırlıdır. Resmi oranlar değişebilir, güncel değerleri ilgili kurumlardan doğrulayın.

Sıkça Sorulan Sorular

Asgari ücretin saatlik karşılığı ne kadar?

2026'da asgari ücret 33.030 TL olup, standart çalışma saatiyle (22 gün x 7,5 saat) saatlik brüt karşılığı yaklaşık 200 TL'dir.

Fazla mesai ücreti nasıl hesaplanır?

Normal fazla mesai saatlik ücretin 1,5 katı, resmi tatil ve gece mesaisi 2 katı olarak ödenir. Önce saatlik brüt ücret bulunur, sonra çarpan uygulanır.

Net saatlik ücret nasıl bulunur?

Brüt saatlik ücretten SGK (%14), işsizlik (%1), gelir vergisi ve damga vergisi kesintileri düşülerek net saatlik ücret hesaplanır.

Aylık kaç saat çalışılır?

Standart olarak ayda 22 gün, günde 8 saat olmak üzere 176 saat çalışılır. Bu süre sektöre ve iş sözleşmesine göre değişebilir.

Saatlik ücret hesabında hangi kesintiler yapılır?

SGK işçi payı, işsizlik sigortası, gelir vergisi ve damga vergisi kesintileri saatlik ücret hesabında da geçerlidir.

İlgili Hesaplama Araçları

Fazla Mesai Hesaplama Brütten Net Maaş Hesaplama Mesai Hesaplama Tüm araçlar →