2026 yılı itibarıyla memurların haftalık çalışma saatlerinin 35 saate düşürüldüğü yönünde sosyal medyada ve çeşitli platformlarda dolaşan haberler tamamen asılsızdır. Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi (KHK) ile böyle bir düzenleme yapılmamış olup, memurların haftalık çalışma süresi 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’na göre halen 40 saat olarak devam etmektedir.
Memur Çalışma Saatleri Mevcut Durum
Devlet memurlarının çalışma saatleri konusunda temel düzenleme 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 99. maddesinde yer almaktadır. Bu maddeye göre memurların haftalık çalışma süresi 40 saattir.
Günlük çalışma süresi ise 8 saat olarak belirlenmiştir. Pazartesi’den Cuma’ya kadar 5 iş günü boyunca bu süre uygulanmaktadır.
Cumartesi ve Pazar günleri resmi tatil günleri olup, memurlar bu günlerde çalışmak zorunda değildir. Ancak kamu hizmetinin gerektirdiği durumlarda nöbet sistemi uygulanabilir.
2026 Yılında Yapılan Düzenlemeler
2026 yılı başından itibaren memurlarla ilgili çeşitli düzenlemeler yapılmış olmakla birlikte, çalışma saatleri konusunda herhangi bir değişiklik bulunmamaktadır. Yapılan başlıca düzenlemeler şunlardır:
- Memur maaş katsayısının 0,12615‘e yükseltilmesi
- Ek gösterge düzenlemeleri
- Tazminat ödemelerinde iyileştirmeler
- Emeklilik şartlarında kısmi değişiklikler
Bu düzenlemeler arasında çalışma saatleriyle ilgili herhangi bir madde yer almamaktadır. Dolayısıyla memurlar halen haftada 40 saat çalışmaya devam etmektedir.
Sosyal Medyada Dolaşan Asılsız Haberler
Son dönemde özellikle sosyal medya platformlarında memur çalışma saatlerinin 35 saate düşürüldüğü yönünde haberler dolaşmaktadır. Bu haberler tamamen asılsız ve yanıltıcı niteliktedir.
Bu tür haberlerin kaynağı genellikle güvenilir olmayan siteler veya sosyal medya hesaplarıdır. Memurların bu tür haberlere itibar etmemesi ve resmi kaynaklardan bilgi alması önemlidir.
Resmi Gazete’de yayınlanan herhangi bir düzenleme bulunmamaktadır. Çalışma saatleriyle ilgili değişiklik olması durumunda mutlaka Resmi Gazete’de yayınlanması gerekmektedir.
Hangi Ülkelerde 35 Saatlik Çalışma Uygulanıyor?
Dünya genelinde bazı ülkelerde haftalık çalışma sürelerinin azaltıldığı görülmektedir. Fransa‘da 2000 yılından itibaren 35 saatlik çalışma sistemi uygulanmaktadır.
Belçika ve Norveç gibi ülkelerde de benzer uygulamalar mevcuttur. Ancak bu ülkelerdeki sistemler Türkiye’deki kamu personeli rejimi ile farklılık göstermektedir.
Türkiye’de böyle bir düzenleme yapılması için kapsamlı bir yasal sürecin tamamlanması gerekmektedir. Bu süreç henüz başlatılmamıştır.
Memur Çalışma Saatleri Nasıl Değiştirilebilir?
Memurların çalışma saatlerinde değişiklik yapılabilmesi için öncelikle 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nda değişiklik yapılması gerekmektedir.
Bu değişiklik TBMM’de görüşülerek kabul edilmelidir. Ardından Cumhurbaşkanı tarafından onaylanarak Resmi Gazete’de yayınlanmalıdır.
Alternatif olarak Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi ile de düzenleme yapılabilir. Ancak bu durumda da Resmi Gazete’de yayınlanması zorunludur.
| Düzenleme Türü | Süreç | Yayın Yeri |
|---|---|---|
| Kanun Değişikliği | TBMM Görüşmesi + Cumhurbaşkanı Onayı | Resmi Gazete |
| Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi | Cumhurbaşkanı İmzası | Resmi Gazete |
| Yönetmelik | İlgili Bakanlık Hazırlığı | Resmi Gazete |
Memurlar Doğru Bilgiyi Nereden Alabilir?
Memurların çalışma saatleri ve diğer özlük hakları konusunda doğru bilgiyi alabilecekleri resmi kaynaklar bulunmaktadır. Bu kaynaklar şunlardır:
- Resmi Gazete – resmigazete.gov.tr
- Cumhurbaşkanlığı resmi web sitesi
- İçişleri Bakanlığı duyuruları
- Devlet Personel Başkanlığı açıklamaları
- İlgili sendika duyuruları
Bu kaynaklardan yapılan açıklamalar güvenilir olup, memurların bu kaynaklardan bilgi alması önerilmektedir. Sosyal medya ve güvenilmeyen sitelerden alınan bilgilere itibar edilmemelidir.
Özellikle Resmi Gazete’de yayınlanmayan hiçbir düzenleme geçerli değildir. Memurlar bu konuda dikkatli olmalıdır.
Çalışma Saatleri Konusunda Gelecek Beklentiler
Türkiye’de memur çalışma saatlerinin azaltılması konusu zaman zaman gündeme gelmektedir. Ancak böyle bir değişikliğin yapılması için ekonomik ve sosyal faktörlerin değerlendirilmesi gerekmektedir.
Kamu hizmetlerinin aksamaması için gerekli tedbirlerin alınması da önemlidir. Bu nedenle böyle bir değişiklik kademeli olarak yapılabilir.
2026 yılı itibarıyla böyle bir çalışma başlatılmamış olup, memurlar mevcut düzenlemeye göre çalışmaya devam etmektedir.
Esnek Çalışma Saatleri Uygulaması
Bazı kamu kurumlarında esnek çalışma saatleri uygulaması bulunmaktadır. Bu uygulama toplam çalışma süresini değiştirmemekte, sadece başlama ve bitiş saatlerinde esneklik sağlamaktadır.
Esnek çalışma uygulamasında memurlar günde yine 8 saat çalışmakta, ancak bu saatleri belirli bir zaman dilimi içinde esnek olarak düzenleyebilmektedir.
Bu uygulama çalışma saatlerinin azaltılması anlamına gelmemekte, sadece çalışma zamanlarının düzenlenmesine olanak tanımaktadır.
2026’da memur çalışma saatleri kaç saat?
2026 yılında memur çalışma saatleri haftalık 40 saat, günlük 8 saat olarak devam etmektedir. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 99. maddesine göre belirlenen bu sürelerde herhangi bir değişiklik yapılmamıştır. Pazartesi’den Cuma’ya kadar 5 iş günü boyunca bu çalışma düzeni uygulanmaktadır.
Memur çalışma saatleri 35 saate düştü mü?
Hayır, memur çalışma saatleri 35 saate düşürülmemiştir. Bu konuda sosyal medyada dolaşan haberler tamamen asılsızdır. Resmi Gazete’de böyle bir düzenleme yayınlanmamış olup, memurlar halen haftalık 40 saat çalışmaya devam etmektedir. Böyle bir değişiklik olması durumunda mutlaka Resmi Gazete’de yayınlanması gerekmektedir.
Çalışma saatleri değişikliği nasıl yapılır?
Memur çalışma saatlerinde değişiklik yapılabilmesi için 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nda değişiklik yapılması gerekmektedir. Bu değişiklik TBMM’de görüşülerek kabul edilmeli ve Cumhurbaşkanı tarafından onaylanarak Resmi Gazete’de yayınlanmalıdır. Alternatif olarak Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi ile de düzenleme yapılabilir ancak bu da Resmi Gazete’de yayınlanmalıdır.
Hangi ülkelerde 35 saatlik çalışma var?
Dünya genelinde Fransa, Belçika ve Norveç gibi ülkelerde 35 saatlik çalışma sistemi uygulanmaktadır. Fransa’da 2000 yılından itibaren bu sistem yürürlüktedir. Ancak bu ülkelerdeki sistemler Türkiye’deki kamu personeli rejimi ile farklılık göstermektedir ve Türkiye’de böyle bir düzenleme henüz yapılmamıştır.
Esnek çalışma saatleri nedir?
Esnek çalışma saatleri, toplam çalışma süresini değiştirmeden başlama ve bitiş saatlerinde esneklik sağlayan bir sistemdir. Bu uygulamada memurlar günde yine 8 saat çalışmakta ancak bu saatleri belirli zaman dilimi içinde esnek olarak düzenleyebilmektedir. Bazı kamu kurumlarında bu uygulama mevcuttur ancak çalışma saatlerinin azaltılması anlamına gelmemektedir.
Memur çalışma saatleri konusunda doğru bilgiyi nereden alabilirim?
Memur çalışma saatleri konusunda doğru bilgiyi Resmi Gazete, Cumhurbaşkanlığı resmi web sitesi, İçişleri Bakanlığı, Devlet Personel Başkanlığı ve ilgili sendika duyurularından alabilirsiniz. Sosyal medya ve güvenilmeyen sitelerden alınan bilgilere itibar etmemeniz önerilir. Resmi Gazete’de yayınlanmayan hiçbir düzenleme geçerli değildir.
2026’da memur maaşlarında artış var mı?
Evet, 2026 yılında memur maaşlarında artış yapılmıştır. Memur maaş katsayısı 0,12615’e yükseltilmiş, ek gösterge düzenlemeleri ve tazminat ödemelerinde iyileştirmeler yapılmıştır. Ancak bu düzenlemeler arasında çalışma saatleriyle ilgili herhangi bir değişiklik bulunmamaktadır. Memurlar halen haftalık 40 saat çalışma düzenine tabi tutulmaktadır.
Sonuç olarak, 2026 yılında memur çalışma saatlerinin 35 saate düşürüldüğü yönündeki haberler tamamen asılsızdır. Memurlar doğru bilgi için resmi kaynakları takip etmeli ve sosyal medyada dolaşan asılsız haberlere itibar etmemelidir. Çalışma saatleriyle ilgili herhangi bir değişiklik olması durumunda mutlaka Resmi Gazete’de yayınlanacaktır.
