Tapu ve Kadastro Genel Müdürlüğü 2026 yılında memur alımı yapacağı açıklanmış olup, başvuru şartları ve süreç detayları resmi ilan ile duyurulacaktır. Kadastro mühendisi, harita mühendisi ve teknik personel pozisyonları için KPSS puanı aranmaktadır.

ÖNEMLİ: Tapu Kadastro memur alımları 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48. maddesi kapsamında KPSS P3 puanı ile yapılmaktadır.

Tapu ve Kadastro Genel Müdürlüğü Hakkında

Tapu ve Kadastro Genel Müdürlüğü, Türkiye’nin en köklü kamu kurumlarından biridir. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı bünyesinde faaliyet göstermektedir.

Kurum, ülke genelinde 81 il müdürlüğü ve 900’ü aşkın ilçe müdürlüğü ile hizmet vermektedir. Tapu sicil işlemleri, kadastro çalışmaları ve arazi yönetimi ana görev alanlarıdır.

Personel yapısı içerisinde mühendis, tekniker, memur ve işçi kadrolarında yaklaşık 25.000 çalışan bulunmaktadır. Kurumun stratejik planı doğrultusunda dijital dönüşüm projelerine ağırlık verilmektedir.

Alım Yapılacak Pozisyonlar ve Kadrolar

Tapu Kadastro Genel Müdürlüğü’nde çeşitli meslek gruplarında personel ihtiyacı bulunmaktadır. Mühendislik kadroları başta olmak üzere teknik ve idari personel alımları yapılmaktadır.

Başlıca alım yapılan pozisyonlar şunlardır:

Her pozisyon için farklı KPSS puan türleri ve özel şartlar aranmaktadır. Mühendislik pozisyonları için genellikle P3 puanı, memur kadroları için P2 veya P3 puanı gereklidir.

Başvuru Şartları ve Gerekli Belgeler

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48. maddesi uyarınca genel şartları sağlamak zorunludur. Bu şartlar tüm kamu personeli alımları için standarttır.

Genel başvuru şartları şunlardır:

Pozisyona özel şartlar ise şunlardır:

KPSS Puan Türleri ve Taban Puanlar

Tapu Kadastro personel alımlarında KPSS puan türleri pozisyona göre farklılık göstermektedir. ÖSYM tarafından açıklanan puan türleri esas alınmaktadır.

Puan türleri ve kullanım alanları:

Taban puanlar her yıl Devlet Personel Başkanlığı tarafından belirlenmektedir. Geçmiş yıllarda mühendislik pozisyonları için P3 taban puanı 70-75 puan aralığında seyretmiştir.

Memur pozisyonları için P2 veya P3 puanı kullanılmakta olup, taban puan 60-70 puan arasında değişmektedir. Kesin taban puanlar resmi ilanda açıklanacaktır.

Başvuru Süreci ve Takvim

Tapu Kadastro memur alımı başvuruları Kariyer Kapısı (kariyer.gov.tr) üzerinden elektronik ortamda yapılmaktadır. Başvuru süreci tamamen dijital platformda gerçekleşmektedir.

Başvuru adımları şunlardır:

Başvuru sürecinde dikkat edilmesi gereken hususlar:

Atama Süreci ve Çalışma Koşulları

Başarılı adayların ataması Devlet Personel Başkanlığı onayı ile gerçekleşmektedir. Atama işlemleri KPSS puanı sıralaması ve tercih edilen il bazında yapılmaktadır.

Atama sürecinde izlenen adımlar:

Çalışma koşulları ve haklar şunlardır:

Maaş ve Özlük Hakları

Tapu Kadastro personelinin maaş ve özlük hakları 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ve 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname hükümlerine tabidir. Ücret sistemi derece ve kıdem esasına dayanmaktadır.

Maaş bileşenleri şunlardır:

Mühendis kadrolarında çalışanlar için ek gösterge ve teknik hizmet tazminatı gibi ek ödemeler bulunmaktadır. Sahada çalışanlar için saha tazminatı ve yolluk ödemeleri yapılmaktadır.

Emeklilik hakları SGK kapsamında olup, 25 yıl sigortalılık süresi ve yaş koşulları aranmaktadır. Kamu personeli emeklilik sistemi özel avantajlar sağlamaktadır.

Hazırlık Süreci ve Öneriler

Tapu Kadastro memur alımına hazırlık sürecinde sistematik bir yaklaşım benimsenmelidir. KPSS başarısı ve mesleki yetkinlik ön plana çıkmaktadır.

Hazırlık önerileri:

Mesleki gelişim için önemli konular:

Tapu Kadastro memuru olmak için hangi şartları sağlamak gerekir?

Tapu Kadastro memuru olmak için Türk vatandaşı olmak, kamu haklarından mahrum bulunmamak, askerlik durumunu tamamlamış olmak, görevini yapmasına engel sağlık sorunu bulunmamak ve ilgili öğrenim şartlarını sağlamak gerekir. Ayrıca KPSS puanına sahip olmak ve yaş sınırını aşmamış olmak şarttır.

KPSS hangi puan türü ile başvuru yapılır?

Tapu Kadastro memur alımlarında pozisyona göre farklı KPSS puan türleri kullanılır. Mühendislik pozisyonları için P3 puanı, memur kadroları için P2 veya P3 puanı, tekniker pozisyonları için P10 puanı gereklidir. Taban puanlar her yıl Devlet Personel Başkanlığı tarafından belirlenir.

Başvuru işlemleri nasıl yapılır?

Başvuru işlemleri Kariyer Kapısı (kariyer.gov.tr) üzerinden elektronik ortamda yapılır. Adaylar sisteme üye olduktan sonra ilan detaylarını inceleyerek başvuru formunu doldurur ve gerekli belgeleri yükler. Başvuru süresi içerisinde işlemlerin tamamlanması zorunludur.

Atama işlemleri nasıl gerçekleşir?

Atama işlemleri KPSS puanı sıralaması ve tercih edilen il bazında yapılır. Başarılı adaylar önce tercih işlemi yapar, ardından puan sırasına göre yerleştirme gerçekleşir. Devlet Personel Başkanlığı onayı ile atama kesinleşir ve belirlenen tarihte göreve başlanır.

Maaş ve özlük hakları nelerdir?

Tapu Kadastro personelinin maaşı 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’na göre belirlenir. Temel maaş, ek gösterge, taban aylığı ve yan ödemelerden oluşur. Mühendis kadrolarında teknik hizmet tazminatı, sahada çalışanlarda saha tazminatı ek olarak ödenir. SGK kapsamında emeklilik hakları bulunur.

Hangi belgelerin hazırlanması gerekir?

Başvuru için nüfus cüzdanı, öğrenim belgesi, KPSS sonuç belgesi, askerlik durumu belgesi, sağlık raporu ve varsa diğer belgelerin fotokopileri gerekir. Tüm belgeler net ve okunaklı olmalı, KPSS belgesi 5 yıllık geçerlilik süresinde olmalıdır.

Çalışma koşulları nasıldır?

Haftalık 40 saat çalışma esası vardır ve esnek çalışma imkanı sunulur. Yıllık izin, hastalık izni, doğum izni gibi haklar mevcuttur. Hizmet içi eğitim programları ile mesleki gelişim desteklenir. Sınav ve performansa dayalı terfi sistemi ile kariyer gelişimi sağlanır.

Tapu ve Kadastro Genel Müdürlüğü memur alımları, kamu sektöründe istikrarlı kariyer fırsatı sunan önemli pozisyonlardır. Başvuru şartlarını sağlayan ve KPSS’de başarılı olan adaylar için güvenli bir gelecek vaat etmektedir. Resmi ilan takibini yaparak başvuru sürecine hazırlanmanız önerilir.

📰 İlgili Haberler