2026 Haziran ayında kamu kurumları toplamda 8000 personel alımı yapacak olup, bu kapsamda 3000 memur ve 5000 işçi kadrosu için başvurular Temmuz ayında başlayacaktır. Başvuru süreci e-Devlet üzerinden gerçekleştirilecek ve KPSS puanı şartı aranacaktır.
2026 Haziran Kamu Alımları Genel Bilgileri
Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi tarafından açıklanan verilere göre, 2026 yılının ikinci yarısında kamu sektöründe istihdam artışı hedeflenmektedir. Bu kapsamda Haziran ayında ilan edilecek pozisyonlar, farklı eğitim seviyelerinden adaylara hitap edecektir.
Alım sürecinde %60’ı merkezi atama ile gerçekleştirilirken, %40’ı mahalli idareler tarafından yapılacaktır. DPB verilerine göre, bu oran önceki yıllara kıyasla daha dengeli bir dağılım sunmaktadır.
Başvuru sürecinde dijitalleşme öncelik taşıyacak ve tüm işlemler e-Devlet Kapısı üzerinden yürütülecektir. Adaylar, belge teslimi için kurumları ziyaret etmek zorunda kalmayacaktır.
Memur Alımları: 3000 Kadro Detayları
Memur kategorisinde açılacak 3000 kadronun dağılımı şu şekilde planlanmaktadır:
- Eğitim sektörü: 1200 öğretmen kadrosu (çeşitli branşlarda)
- Sağlık sektörü: 800 sağlık personeli (hemşire, ebe, teknisyen)
- Adalet sektörü: 400 adli tıp uzmanı ve icra müdürü
- İçişleri: 300 mülki idare amiri ve komiser
- Diğer kurumlar: 300 çeşitli unvanlarda memur
Memur alımlarında KPSS P3 puanı esas alınacaktır. Minimum puan şartı branşa göre değişmekle birlikte, genel olarak 70 puan ve üzeri beklenmektedir.
Yaş sınırı memur alımlarında 35 yaş olarak belirlenmiştir. Ancak öğretmenlik pozisyonlarında bu sınır 40 yaş olarak uygulanacaktır.
İşçi Alımları: 5000 Kadro Dağılımı
İşçi kategorisinde toplamda 5000 kadro için alım yapılacaktır. Bu kadrolar şu sektörlere dağıtılmıştır:
- Belediyeler: 2000 işçi (temizlik, park-bahçe, teknik)
- Karayolları: 1000 işçi (bakım-onarım, operatör)
- Orman İşletmeleri: 800 orman işçisi
- Su İşleri: 600 baraj ve sulama işçisi
- Diğer kurumlar: 600 çeşitli pozisyonlarda işçi
İşçi alımlarında KPSS şartı aranmayacaktır. Ancak adayların ilgili meslek alanında deneyim sahibi olmaları tercih sebebi olacaktır.
İş güvenliği sertifikası, sürücü belgesi gibi mesleki belgeler pozisyona göre zorunlu tutulacaktır. İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı verilerine göre, bu alımlarda %25’i kadın kotası uygulanacaktır.
Başvuru Süreci ve Gerekli Belgeler
2026 Haziran kamu alımları için başvuru süreci tamamen dijital ortamda gerçekleştirilecektir. Adaylar aşağıdaki adımları takip edeceklerdir:
- e-Devlet hesabı ile sisteme giriş
- “Kamu Personel Alımları” bölümüne erişim
- İlgili kurumu ve pozisyonu seçim
- Dijital belgelerini yükleme
- Başvuru formunu tamamlama ve onaylama
Başvuru sırasında gerekli belgeler şunlardır:
- Nüfus cüzdanı fotokopisi
- Diploma ve transkript
- KPSS sonuç belgesi (memur alımları için)
- Askerlik durumu belgesi
- Sağlık raporu (işçi alımları için)
- Mesleki sertifikalar (varsa)
Belge yükleme işlemi sırasında dosya boyutu maksimum 2 MB olmalı ve PDF formatında olmalıdır. Sistem, eksik belge durumunda adayı uyaracaktır.
Sınav ve Değerlendirme Süreci
Memur alımlarında KPSS puanı %60, mülakat puanı %40 oranında değerlendirilecektir. Mülakat tarihleri Ağustos ayı içinde açıklanacaktır.
İşçi alımlarında ise sözlü sınav %70, deneyim ve belgeler %30 oranında hesaplanacaktır. Pratik beceri gerektiren pozisyonlarda uygulamalı sınav da yapılabilecektir.
Sınav merkezleri 81 ilde kurulacaktır. ÖSYM koordinasyonunda gerçekleştirilecek sınavlar için adaylar, başvuru yaptıkları ilin sınav merkezine atanacaklardır.
| Süreç | Memur Alımları | İşçi Alımları |
|---|---|---|
| Başvuru | 15-30 Temmuz 2026 | 15-30 Temmuz 2026 |
| Ön Değerlendirme | 1-15 Ağustos 2026 | 1-10 Ağustos 2026 |
| Sınav | 20-30 Ağustos 2026 | 15-25 Ağustos 2026 |
| Sonuç | 15 Eylül 2026 | 10 Eylül 2026 |
Atama ve İş Başı Yapma Süreci
Başarılı olan adaylar için atama işlemleri Ekim ayı içinde tamamlanacaktır. Memur atamaları merkezi olarak yapılırken, işçi atamaları kurumlar tarafından gerçekleştirilecektir.
Atama sonrası adayların 30 gün içinde görev yerlerine başlamaları gerekmektedir. Bu süre içinde başlamayan adayların atamaları iptal edilecektir.
İlk atamada mecburi hizmet süresi memurlar için 3 yıl, işçiler için 2 yıl olarak uygulanacaktır. Bu süre içinde yer değişikliği talepleri değerlendirilmeyecektir.
Yeni personelin oryantasyon eğitimleri Kasım ayında başlayacaktır. Eğitim süresince personel tam maaş alacaktır.
Maaş ve Özlük Hakları
2026 yılı kamu personeli maaş düzenlemelerine göre, yeni atanan memurların başlangıç maaşları şu şekildedir:
- Lisans mezunu memurlar: 32.500 TL (brüt)
- Ön lisans mezunu memurlar: 28.750 TL (brüt)
- Lise mezunu memurlar: 25.200 TL (brüt)
İşçi maaşları ise asgari ücret baz alınarak hesaplanacaktır. 2026 yılı asgari ücreti 18.500 TL olarak belirlenmiştir.
Tüm personel sosyal yardımlar kapsamında yemek kartı, ulaşım yardımı ve sağlık sigortası haklarından yararlanacaktır. Ek olarak çocuk yardımı ve eş yardımı da ödenecektir.
Başvuru İpuçları ve Öneriler
Başarılı bir başvuru için adayların dikkat etmesi gereken noktalar şunlardır:
- Başvuru formunu eksiksiz doldurun
- Belgelerin güncel ve net olmasına özen gösterin
- KPSS puanınızı doğru girdiğinizden emin olun
- İletişim bilgilerinizi güncel tutun
- Son başvuru tarihini kaçırmayın
Teknik destek için 444 0 657 numaralı çağrı merkezi hizmet verecektir. Destek hattı hafta içi 08:00-18:00 saatleri arasında açık olacaktır.
Başvuru öncesi mutlaka pozisyon şartlarını detaylı olarak okuyun. Şartları sağlamayan başvurular otomatik olarak elenecektir.
2026 Haziran kamu alımları ne zaman başlayacak?
2026 Haziran kamu alımları için başvurular 15 Temmuz 2026 tarihinde başlayacak ve 30 Temmuz 2026 tarihinde sona erecektir. Başvuru süreci tamamen e-Devlet üzerinden gerçekleştirilecektir. Adaylar bu tarihler arasında istedikleri pozisyonlara başvurabileceklerdir.
Kaç personel alınacak ve hangi pozisyonlarda?
Toplamda 8000 personel alımı yapılacaktır. Bu sayının 3000’i memur, 5000’i işçi kadrosudur. Memur alımlarında öğretmen, hemşire, komiser gibi pozisyonlar bulunurken, işçi alımlarında belediye işçisi, orman işçisi, karayolları işçisi gibi pozisyonlar yer almaktadır. Her pozisyon için ayrı şartlar belirlenmiştir.
KPSS şartı var mı ve kaç puan gerekli?
Memur alımlarında KPSS P3 puanı şartı aranmaktadır ve minimum 70 puan beklenmektedir. İşçi alımlarında ise KPSS şartı bulunmamaktadır. KPSS 2026/1 dönem sonuçları geçerli olacaktır. Adaylar başvuru sırasında KPSS sonuç belgelerini sisteme yüklemek zorundadırlar.
Yaş sınırı ne kadar?
Memur alımlarında genel yaş sınırı 35’tir, ancak öğretmenlik pozisyonları için bu sınır 40 yaş olarak uygulanmaktadır. İşçi alımlarında yaş sınırı 45 yaştır. Yaş hesaplaması başvuru tarihi esas alınarak yapılacaktır. Engelli adaylar için yaş sınırında 5 yıl ilave tanınmaktadır.
Maaşlar ne kadar olacak?
Yeni atanan lisans mezunu memurların başlangıç maaşı 32.500 TL (brüt), ön lisans mezunları 28.750 TL, lise mezunları 25.200 TL’dir. İşçi maaşları asgari ücret (18.500 TL) baz alınarak hesaplanacaktır. Bunlara ek olarak yemek kartı, ulaşım yardımı ve diğer sosyal yardımlar da ödenecektir.
Sınav ne zaman yapılacak?
Memur alımları için mülakatlar Ağustos ayının son haftasında, işçi alımları için sözlü sınavlar Ağustos ayının üçüncü haftasında yapılacaktır. Sınav merkezleri 81 ilde kurulacak ve adaylar başvuru yaptıkları ile atanacaklardır. Sınav tarihleri kesinleştikten sonra adaylara SMS ve e-posta ile bildirilecektir.
Atama ne zaman gerçekleşecek?
Başarılı adayların atamaları Ekim ayı içinde tamamlanacaktır. Atama sonrası personelin 30 gün içinde görev yerlerine başlaması gerekmektedir. Mecburi hizmet süresi memurlar için 3 yıl, işçiler için 2 yıl olarak uygulanacaktır. Oryantasyon eğitimleri Kasım ayında başlayacaktır.
Sonuç olarak, 2026 Haziran kamu alımları binlerce aday için önemli bir fırsat sunmaktadır. Başvuru sürecinin tamamen dijital olması, adaylar için kolaylık sağlayacaktır. Zamanında başvuru yapmak ve gerekli belgeleri eksiksiz hazırlamak başarı için kritik önemdedir.
